11:02 2022-12-06
entertainment - citeste alte articole pe aceeasi tema
Comentarii Adauga Comentariu
_ Sunt CEO și nu îmi voi cere scuze dacă copiii mei întrerup întâlnirea noastră Zoom
_ Sunt CEO și am câștigat „Nu-mi cer scuze dacă copiii mei întrerup întâlnirea noastră Zoom
Un CEO refuză să le spună copiilor să fie liniștiți în timpul întâlnirilor de lucru de acasă și spune, în ciuda faptului că are de-a face cu investitori internaționali, „copiii ei sunt pe primul loc”.
Chloe
Deși ea o are propriul spațiu de birou, în calitate de mamă a doi copii în vârstă de nouă și șapte ani, Chloe își face o mare parte din munca de acasă și recent a apelat la LinkedIn pentru a-i apăra întrerupând apelurile ei Zoom.
Vine ca un săptămâna aceasta a fost anunțată o nouă lege care afirmă că angajații vor
Recent, ea a postat pe LinkedIn spunând că nu va „îmi pare rău” dacă copiii ei se împiedică de o întâlnire cu zoom și de păreri împărțite.
Explicând-o poziția, Chloe a scris: „Dacă ai o întâlnire cu mine la ora 16:00 în zilele lucrătoare, întâlnirea noastră va fi întreruptă de copiii mei care vor năvăli în biroul meu, spunându-mi cu entuziasm cum a fost ziua lor și fără să-i pese în niciun fel de cine este cealaltă persoană. apelul Zoom este.
„Nu vă voi cere scuze. Nu le voi spune. Îi voi asculta până când termină fără suflare, le sărut pe cap și îi voi trimite să se decomprima în fața televizorului.
„Mă voi opri dacă copiii energici nu sunt treaba ta – dar eu nu va spune scuze.
„Aceasta este cea mai bună parte a zilei mele și ești norocos dacă ajungi să fii martor.”
Oamenii de pe platformă s-au înghesuit să aplaude mamă a doi copii pentru abordarea ei spunând: „Postarea săptămânii bine spus!”
O altă persoană a adăugat: „Îmi place asta! Cred că vremurile s-au schimbat și oamenii acceptă mai mult.”
Alții și-au împărtășit propriile premii, o persoană recunoscând că pisoiul lor a pășit pe tastatură în timpul unui webinar recent.
Cu toate acestea, în ciuda feedback-ului în mare măsură pozitiv, postarea lui Chloe a fost întâmpinată cu critici din partea unora, care au sugerat că „își lasă copiii să meargă peste ea”.
Chloe a spus
„Vreau, de asemenea, ca ei să știe că nevoile și dorințele lor sunt mai importante pentru mine și când trec pe ușă clocotind cu toate lucrurile pe care vor să-mi spună că este mai pertinent decât orice conversație pe care o am.”
Compania lui Chloe se angajează în prezent într-o schemă de strângere de un milion de lire sterline și conversațiile pe care le poartă cu investitorii Zoom sunt de cea mai mare importanță, dar CEO-ul spune că copiii ei sunt încă pe primul loc.
Femeia de afaceri a dezvăluit: „Vreau ca investitorii noștri să știe că vorbesc cu o femeie care poate conduce o companie. și să crească o familie fericită și sănătoasă.”
Ea a adăugat: „Am avut câteva comentarii la postarea mea care sugerau că sunt genul de mamă care îmi lasă copiii să meargă peste mine și care ar putea nu fi mai departe de adevăr.
„Peste câțiva ani nu voi ști cum le-a fost ziua, deoarece se vor îndrepta direct sus și vor trânti ușa – sau se vor duce și își vor pune muzica. pe tare.
Chloe spune că face multe dintre întâlnirile ei mai devreme în cursul zilei, dar diferența de timp atunci când are de-a face cu clienții și investitorii din SUA înseamnă că nu este întotdeauna posibil.
A spus ea : „De dragul de a pierde câteva minute într-o întâlnire, cred că merită sacrificiul, pentru că sunt suficient de tineri pentru a le îngriji.”
Munca la domiciliu a crescut ca urmare a pandemiei, și mulți angajați de birou prevăd că consideră că este de dorit un echilibru mai bun cu viața profesională. În timpul blocării
Nu toți șefii sunt însă fericiți,
Yuan a spus că dorește să-i aducă înapoi în birou - dar pentru oameni precum Chloe, ar prefera să-și construiască afacerea și legătura cu copiii ei.
Dacă ți-a plăcut această poveste...
Un reporter BBC îi lasă isteric pe utilizatorii rețelelor de socializare în timp ce ea
De asemenea, un model de fitness dezvăluie cum a fost
Și un
Comentarii:
Adauga Comentariu