De Adam Andrzejewski de la Open Substiva de cărți

Într-o audiere a Congresului în primăvara anului trecut, Gil Cisneros, pe atunci subsecretar pentru pregătirea militară, a anunțat că Pentagonul își închide Biroul pentru Diversitate, Echitate și Incluziune recent format în sistemul său școlar K-12 și reatribuie controversatul său DEI șef după o anchetă internă de zece luni.

>

Coborârea Pentagonului a fost un mare câștig pentru OpenTheBooks.com.Am lucrat alături de avertizori, jurnaliști, alte organizații non-profit de investigație și membri de rang în Congres pentru a dezvălui presupusele conflicte de interese, încălcări ale politicilor de etică militară și ideologii radicale impuse copiilor militarilor și femeilor militare.

Astăzi, anunțăm că Cisneros a falsificat.Curriculumul radical nu a fost demontat.În schimb, a fost încorporat pe furiș în planurile de lecții și în sălile de clasă din întregul sistem școlar.

Pentagonul, sub secretarul Apărării Lloyd Austin, împiedică detaliile politicilor lor DEI să iasă la lumină prin abuzarea de Legea privind libertatea de informare.Ei au derutat publicul cu vitrine în cadrul audierilor Congresului, în timp ce au forțat extremismul trezit asupra celor aproximativ 70.000 de copii ai membrilor serviciului nostru militar.

Este esențial ca contribuabilii să înțeleagă domeniul de aplicare al filozofiei DEI în școlile DoD – membrii serviciului dislocați nu au adesea altă alternativă decât să folosească sistemul școlar condus de Pentagon, numit Activitatea Educațională a Departamentului pentru Apărare DoDEA.

Curriculum tulburător

DOD promovează necontenit ideologiile DEI pentru copiii de școală care servesc familiile prin contractori educaționali cu finanțare de milioane de dolari din partea contribuabililor.

Iată câteva exemple de ceea ce se întâmplă în școlile Pentagonului:

• Camere de chat pentru a facilita conversațiile profesor-elevi care sunt închise părinților despre sexualitate și gen și probabil fără știrea sau acordul acestora.

• Implicarea copiilor de patru ani în conversații LGBTQ+.Școlile elementare sunt "momentul perfect” pentru "a arăta cu adevărat elevilor diversitatea expresiei de gen și a activității de gen.”

• Solidaritatea cu organizația neo-marxistă Black Lives Matter pentru a încuraja profesorii "să ne provoace convingerile, să ne examineze propriile părtiniri și să reflectăm asupra modului în care trebuie să evaluăm structurile și sistemele din sălile noastre de clasă.”

• Conținut video despre "disidență” și "echitate” pentru "a ajuta educatorii să faciliteze conversațiile la clasă și discuțiile atât de necesare despre părtinire implicită și rasism sistemic, drepturile omului, echitate, justiție socială, disidență, protest și empatie.” p>

• Activismul marxist pentru a demonta sistemele de "putere” și "privilegiu”.Sugerând refuzul de a preda un curriculum "văruit în alb” și, în schimb, de a preda "dreptatea socială mai degrabă decât eroi, sărbători și sărbători”.

• Un manual didactic care recomandă "conversații critice” cu elevii despre rasă, identitate și privilegii și despre modul în care "nedreptatea” ne afectează viața și societatea.Aceste "conversații explicite” provoacă "emoții puternice” și sunt așteptați elevi care plâng.

Citiți detaliile despre acești furnizori, plățile lor și dosarul complet de fundal pe ancheta noastră aici.

>

Probleme de transparență

Pentagonul încearcă cu asiduitate să-și ascundă curriculumul părtinitor de extremistă de stânga de viziunea publicului.Acesta șterge accesul public la legături, conduce infrastructura DEI în subteran și elimină liberal cele mai elementare solicitări ale Legii privind libertatea de informare.

De exemplu, OpenTheBooks.com a depus o cerere FOIA pentru statul de plată al agenției, așa cum am făcut-o în aproape 13.000 de școli publice din America.În mod uimitor, DoDEA a refuzat să dezvăluie salariile individuale ale personalului său, spre deosebire de școlile publice din întreaga țară și aproape de orice altă agenție federală.Fără nume, titluri de post sau detalii de compensare pe statul de plată de 1,4 miliarde de dolari.

Nu doar organizația noastră are probleme.

În septembrie 2022, Institutul Claremont a publicat un raport revoluționar despre extremismul de stânga în sălile de clasă DoDEA, numit "Grooming Future Revolutionaries”.raportul a evidențiat conținutul din zeci de prezentări video din partea angajaților la un "Summit pentru echitate și acces” din 2021, în care se discută< > ce făceau pentru a transforma elevii în activiști pentru justiția socială.

Zile mai târziu, toate videoclipurile au fost eliminate de pe linkurile disponibile public și nu mai sunt accesibile.Deși agenția a refuzat inițial să elibereze documentele relevante prin solicitarea noastră FOIA, am făcut recurs, iar producția ulterioară a confirmat că videoclipurile au fost eliminate ca răspuns la raport.

Primăvara trecută, la audierea Congresului, Gil Cisneros a anunțat că Pentagonul dizolvă departamentul DEI al DoDEA și își reatribuie șeful.Cu toate acestea, documentele cheie pe care le-am capturat prin FOIA sugerează că ethos-ul DEI este încă în centrul misiunea agenției.

Iată ce am putut afla:

Pentagonul a "integrat” specialiștii DEI în "patru divizii cheie” din agenție în martie anul trecut, lansând, de asemenea, un comitet de conducere DEI.Comitetul este format din directori de top, inclusiv CEO-ul agenției, Thomas Brady, Chief Operating Officer, Chief Academic Officer și alți doisprezece.

Am căutat mai multe informații despre comitetul de conducere, dar DoD a redactat sau "ascuns”: 1.numele membrilor; 2.agende, materiale, procese verbale și discuții; și 3.impactul pe care comitetul îl are asupra întregului mediu educațional de la Pentagon.

Amploarea acestor redactări este atât de ridicolă încât aproape fiecare diapozitiv din pachetul de diapozitive de 14 pagini prezentat la o reuniune a comitetului a fost redactat, cu excepția paginii de titlu și a unei pagini care definește DEI.

Singurul angajat non-executiv pe care îl putem confirma că a participat la aceste întâlniri este specialistul DEI Michelle Woodfork.Consultați lista ei de diapozitive redactate și informațiile despre calendar aici.

>

Citat cheie

În timpul Summitului de Echitate și Acces al agenției din 2021, Woodfork și-a exprimat foarte clar devotamentul față de inițiativele DEI ale Pentagonului în prezentarea sa:  

"Când sediul central și-a publicat inițiativa pentru REDI [un nume anterior pentru DEI la DoDEA], am avut palpitații pentru că mi s-a părut atât de afirmativ pentru munca pe care o fac atât de mult timp.”

Prezentarea lui Woodfork s-a centrat pe rolul ei de atunci ca director la o școală Pentagon, unde a condus "audituri de echitate” asupra materialelor și practicilor școlare.

Historialul și orientarea ideologică a Woodfork subliniază doar necesitatea ca publicul și părinții DoDEA să știe cine face parte exact din acest comitet și câtă putere au asupra educației la nivel de sistem.

>

Fondul

DoDEA a făcut titluri în ultimii ani pentru practici precum ascunderea "tranzițiilor de gen” de la părinți, forțând copiii să "conversații dificile” despre rasă, clasă, sex și sexualitate, precum și trăsăturile unui autodescris a> l-a "trezit” pe șeful Diversității, Echității și Incluziunii care se presupune că i-a și-a vândut propriile cărți colegi.

Concentrarea DoDEA asupra DEI, a spus Thomas Brady, este forțată de președintele Biden din 2021 Executive Order 14035, care, printre altele, încasează toate agențiile cu " evaluând starea actuală de diversitate, echitate, incluziune și accesibilitate în cadrul forței de muncă.”

Dar chiar înainte de OUG 14035, Brady s-a străduit să inculce ideologia DEI la agenție, anunțând pe Juneteenth 2020 că DEI trebuie să fie "încorporat în tot ceea ce facem”.

În decembrie 2024, președintele Joe Biden a semnat Legea privind autorizarea apărării naționale.Legea delimitează "drepturi” pentru părinții copiilor care frecventează școlile DoDEA, scris de reprezentantul Elise Stefanik NY-21, care va intra în vigoare în doi ani.

Drepturile parentale includ, printre alte elemente: 

• Dreptul de a revizui programa școlii 
• Dreptul de a revizui toate materialele didactice folosite de elevii lor 

Deși aceste măsuri sunt cu siguranță un progres pentru familiile de militari, multe pot fi încă ascunse.Formarea profesorilor, cum ar fi Summitul Echității și Accesului, ar trebui să fie, de asemenea, inclusă.Și nu este clar dacă întregul spectru de instrumente incluse, cum ar fi camerele de chat secrete LGBT, ar fi dezvăluite ca "materiale de instruire”.

În plus, dacă sunt dezvăluite materiale extremiste, nu pare să existe o soluție pentru a renunța copiii la aceste lecții.

>

a>

Concluzie

Secretarul Austin și pe atunci subsecretar Cisneros s-au dedicat să-și ascundă momeala și comutatorul DEI.

Cu fanfara unei platforme a Congresului, Cisnero a căutat credit pentru închiderea DEI.Însă, sub controlul nostru, am constatat că DoD a făcut din DEI o armă ascunsă împotriva copiilor bărbaților și femeilor noștri luptători în slujba unei ideologii neo-marxiste antiamericane.

De asemenea, am constatat că DoD sub secretariatul Austin folosește legile înregistrărilor publice pentru a împiedica părinții și publicul să cunoască detaliile eforturilor sale, cheltuind în același timp milioane de dolari contribuabililor pe conținut inacceptabil pentru școlari.

DoDEA nu și-a demontat eforturile DEI.A dublat aceste eforturi și a adăugat înșelăciune și disimulare la amestecul său.

Având în vedere istoria recentă a DoDEA și presa cu privire la conținutul extremist din școli, directorii trebuie să se rostogolească, iar agenția trebuie să ofere o transparență deplină a metodelor de predare și a operațiunilor sale politice legate de DEI.

Părinții, contribuabilii și copiii înșiși nu merită mai puțin.

Notă: am luat legătura cu DoDEA și cu toți angajații educatorilor care au fost citați sau au făcut prezentări, așa cum se face referire în acest articol.Dacă nu mai sunt angajați la DoDEA, nu i-am putea contacta.Ne vom actualiza articolul dacă primim un răspuns.

În plus, niciun angajat sau furnizor nu este acuzat de vreo încălcare sau încălcare a statutului, politicii militare sau politicii agenției.De fapt, s-ar putea să respecte regulile agenției sau ordinul executiv al lui Biden, dacă este ceva.

Will Griffin, directorul de comunicații DoDEA a răspuns solicitării noastre de comentarii:

DoDEA își menține angajamentul de a menține un sistem școlar în care studenții legați de armată să poată excela și să se pregătească pentru succes în facultate și cariere și în care toți angajații sunt tratați cu demnitate și respect.Vom continua să respectăm toate legile federale aplicabile, politicile Departamentului de Apărare și ordinele executive aplicabile.

Lectură suplimentară

• "Agitate, Agitate, Agitate”— Cărțile lui Hawks, noul șef de diversitate al armatei , susține "Revoluția” în școlile K-12 Adam Andrzejewski OpenTheBooks.Substack.com Octombrie 2022 

• Investigația militară Stonewalls în școlile oficiale de conducere K-12 privind diversitatea controversatăa> Adam Andrzejewski OpenTheBooks.Substack.com martie 2023 

• Scrisoare către secretarul Lloyd Austin Rep.Elise Stefanik, Rep.C Scott Franklin, et al. Septembrie 2022 

• Îngrijirea viitorilor revoluționari Centrul Institutului Claremont pentru modul de viață american Septembrie 2022 

• Copiii trebuie să plângă Mintea americană Septembrie 2022