![]() Comentarii Adauga Comentariu _ VEZI: James O�Keefe dezvăluie cum una dintre cele mai mari firme de investiții din lume discriminează �n mod activ �mpotriva oamenilor albi![]() James O’Keefe a dezvăluit vineri o poveste majoră care dezvăluie cum una dintre cele mai mari investiții din lume Nu ar trebui să fie o surpriză că această exclusivitate a venit de la O’Keefe.A spart O’Keefe a explicat cum unul dintre cercetătorii săi de la compania sa omonimă, O’Keefe Media (OMG), a obținut o captură de ecran prin e-mail care dezvăluie strategia de diversitate, echitate și incluziune (DEI) a Vanguard.O’Keefe explică că este un “program de conducere” destinate �n mod special solicitanților care nu sunt albi. UITAȚI (rețineți cuvintele “destinate persoanelor de culoare” pot fi găsite �n partea de jos a paginii.Aceasta este arma fumigenă.): O’Keefe vorbește apoi despre modul �n care OMG a descoperit documente DEI publicate pe site-ul Vanguard’, unde listează "grupurile de resurse pentru echipaj” care reprezintă toate categoriile demografice, cu excepția oamenilor albi.Acestea includ negrii, hispanicii și asiaticii. Documentul face referire la un program de promovare a leadership-ului care este orientat către oameni de culoare.Vanguard a distribuit și publicat public documentația DEI �n care au enumerat grupuri de resurse pentru echipaj care, la fel ca Best Buy, reprezintă toate categoriile demografice, cu excepția candidaților albi de la Vanguard. Ce ar crede oamenii dacă ar exista un program special de activare a conducerii exclusiv pentru candidații albi? Urmăriți: EXPUS: Programul Vanguard DEI Leadership a fost divulgat de OMG Whistleblower. Documentul face referire la un program de promovare a leadership-ului care este orientat către persoanele de culoare.Vanguard a distribuit și publicat public documentația DEI �n care au enumerat grupuri de resurse pentru echipaj care, mult... � James O’Keefe (@JamesOKeefeIII) Nu vă �nșelați: dacă cursele ar fi inversate, aceasta ar declanșa o furtună națională.Desigur, discriminarea �mpotriva persoanelor albe este perfect �n regulă �n ochii presei și adesea �ncurajată. O’Keefe continuă să explice că, după ce grupul său a contactat directorul de marketing al Vanguard, Larry Drury, �n legătură cu această discriminare flagrantă, el nu a răspuns. Probabil că nu are nicio presiune să facă acest lucru �n acest moment.Dar O’Keefe ar putea arunca o altă bombă asupra Vanguard, care nu-i dă de ales. Postarea
Linkul direct catre PetitieCitiți și cele mai căutate articole de pe Fluierul:
|
ieri 23:19
_ The Chic List: Favorite festive
ieri 15:59
_ Eșec pentru Ianis Hagi în LaLiga
ieri 15:58
_ U.S. vetoes UN ceasefire resolution
ieri 12:34
_ Ghidul Verde: Discovery gin
ieri 12:33
_ Interioare: pereți minune
ieri 12:33
_ Frumusețe: Idei de cadouri de ultimă oră
ieri 10:20
_ Aurul a atins un preț record!
ieri 09:40
_ Caniculă în Sydney - plaja Bondi
ieri 02:58
_ Cu toții avem PTSD
|
Comentarii:
Adauga Comentariu