![]() Comentarii Adauga Comentariu _ O femeie care lucrează la bar câștigă o plată de 5.000 de lire sterline după ce șefa i-a făcut semn să-și pună bancnota pe decolteu într-o seară plină de băutură și i-a spus: „Nu sunt colegul tău în seara asta”![]() _ O femeie care lucrează la bar câștigă 5.000 GBP după șefa făcu semn să-și pună bancnota jos decolteul în seara de muncă băutură și a spus ea: „Nu sunt colegul tău în seara asta”O studentă a câștigat mai mult de 5.000 de lire sterline după ce șeful ei i-a făcut semn să-și pună o bancnotă pe decolteu într-o seară de lucru băutură, a auzit un tribunal de muncă. Lucrătoarea de la bar Freya Pealing s-a simțit „obiectivată” și „umilită” de managerul ei Alex West, care a declarat „nu sunt colegul tău în seara asta” în timpul nopții personalului Domnișoara Pealing a spus că s-a simțit „incomod” atunci când domnul West i-a făcut semn să-și pună o bancnotă pe decolteu. Ea a dat în judecată cu succes proprietarii Resident X din Aberdeen, unde ea și domnul West a lucrat pentru hărțuirea sexuală și discriminarea sexuală. Tribunalul din Aberdeen i s-a spus că domnișoara Pealing a început să lucreze la barul cu tematică neon și sala de mâncare în decembrie 2022. La sfârșitul lunii ianuarie 2024, personalul de la Resident X a fost tratat cu o ieșire la un pub de către proprietarul Andrew Eagar pentru a sărbători o perioadă plină de sărbători. În timpul în noaptea în care, domnul West, a ridicat un scaun, s-a așezat lângă domnișoara Pealing și a comentat: „Ceea ce se întâmplă într-o noapte de personal rămâne într-o noapte de personal. afară'. Domnul West i-a spus, de asemenea, „Nu sunt colegul tău în seara asta” studentului universitar. Hotărârea tribunalului a spus: „Nu am fost convinși că aceasta a fost adresată doar domnișoarei Pealing, dar ea a spus că comentariile au făcut-o să se simtă inconfortabil. „Zuzanna Herchel, unul dintre manageri, s-a ridicat de la masă pentru a merge la bar pentru a lua o altă rundă de băuturi pentru toată lumea. „Domnul West a început să ia bani de la „pisicuță” pentru a-i oferi. În acel moment, domnișoara Pealing și-a întins mâna și a spus „unde este a mea. „Domnul West a spus „Cum aș putea să uit, iată-l pe al tău” și a făcut semn să pună o bancnotă pe decolteul domnișoarei Pealing.” Tribunalul a auzit că domnișoara Pealing s-a retras și și-a ridicat mâinile după ce comentariul a fost făcut înainte ca domnul West să-și ceară scuze. Când domnul West a părăsit masa, domnișoara Pealing le-a comentat colegilor săi că se simțea „umilită, jenată și obiectivată”. Domnișoara Pealing a spus: „Am simțit că, dacă plecam, ar fi atras atenția nedorită asupra incidentului. Am fost umilit. Știam că dacă plec, va fi subiectul de discuție.” Cile mai târziu, domnișoara Pealing a depus o plângere și a refuzat să lucreze cu domnul West. Dl Eagar, investigând plângerea, a spus că a luat-o „în serios”, dar a respins nemulțumirea ei pentru că a susținut că, așa cum s-a întâmplat într-o seară de lucru, nu a fost o problemă legată de muncă. Domnișoara Peling nu a luat nicio problemă. mai multe schimburi și baroul a încetat tranzacționarea în septembrie 2024. În susținându-și pretențiile împotriva companiei-mamă a lui Resident X, The Croft, judecătorul pentru ocuparea forței de muncă Nick Hosie a declarat: „Nu exista nicio îndoială, pe baza dovezilor, că domnișoara Pealing a fost tratată mai puțin favorabil din cauza sexului ei, care este o caracteristică protejată. „Domnul West nu ar fi tratat un bărbat la fel mod. „Tratamentul mai puțin favorabil al domnișoarei Pealing a fost motivat de faptul că era femeie. Acesta a fost motivul pentru care domnul West a tratat-o pe domnișoara Pealing așa cum a făcut-o. „Deși nu a existat niciun contact fizic, ceea ce a făcut domnul West a fost nedorit de domnișoara Pealing și, prin însăși natura sa, a fost în mod clar un comportament. de natură sexuală care a încălcat demnitatea domnișoarei Pealing și a umilit-o „A fost doar un gest al domnului West, dar unul dezagreabil și ofensator, cu toate acestea. „Domnișoara Pealing a vorbit și despre pierderea somnului, dificultăți în mediile sociale, teama de a-și întâlni colegii de serviciu și lipsa orelor de la universitate.
Linkul direct catre PetitieCitiți și cele mai căutate articole de pe Fluierul:
|
|
|
Comentarii:
Adauga Comentariu