00:08 2023-02-08
crimes - citeste alte articole pe aceeasi tema
Comentarii Adauga Comentariu
_ Here We Go: IRS propune un nou program pentru a restr�nge sfaturile ospătarilor și alte industrii de servicii
>Sursa: Getty Images
Guvernul �i vizează pe cei mai incapabili să se protejeze.
Datele de la IRS arată că agenția a vizat �n principal persoane cu venituri mici, dar puțini milionari și miliardari.
�n ianuarie, Președintele McCarthy a aruncat ciocănul și a spus: “promisiuni făcute” �ntruc�t Camera controlată de republicani a aprobat primul proiect de lege care anulează finanțarea pentru cei 87.000 de agenți IRS.
> Republicanii Camerei tocmai au votat �n unanimitate pentru abrogarea democraților’ armata de 87.000 de agenți IRS
Acesta a fost primul nostru act al noului Congres, deoarece guvernul ar trebui să lucreze pentru tine, nu �mpotriva ta.
Promisiuni făcute.Promisiuni respectate.
� Kevin McCarthy (@SpeakerMcCarthy)
10 ianuarie 2023
Luni, Internal Revenue Service (IRS) a anunțat noi reglementări pentru o schemă voluntară de raportare a bacșișului �ntre guvern și angajatori �ntr-o varietate de industrii de servicii, cum ar fi divertisment, ospitalitate, menaj și altele.
“Acest ghid conține o notificare privind procedura propusă de venituri care stabilește programul Acordului de conformitate cu sfaturi pentru industria de servicii (SITCA),”
“SITCA este un program voluntar de raportare a bacșișului �ntre Internal Revenue Service și angajatori din industria serviciilor (cu excepția industriei jocurilor de noroc), care este conceput pentru a �mbunătăți conformitatea fiscală prin utilizarea acordurilor �n locul tehnicilor tradiționale de audit.”
Noul program voluntar ar �nlocui Acordul de determinare a ratei bacșișului (TRDA), Angajamentul alternativ de raportare a bacșișului (TRAC) și TRAC proiectat de angajator (EmTRAC).
Americanii au p�nă la 7 mai 2023, conform notificării IRS, pentru a evalua programul propus și pot fi depuse �n unul dintre două moduri:
- Poștă.Trimiteți trimiterile pe h�rtie la CC:PA:LPD:PR (Aviz 2023-13), Room 5203, Internal Revenue Service, P.O.Box 7604, Ben Franklin Station, Washington, D.C.20044.
- Electronic.Trimiteți trimiteri electronice prin portalul Federal eRulemaking lawww.regulations.gov (indicați IRS și Notice 2023-13) urm�nd instrucțiunile online pentru trimiterea comentariilor.Odată trimise către Portalul de reglementare federală, comentariile nu pot fi editate sau retrase.Comentatorii sunt �ncurajați să trimită comentarii publice �n format electronic.Departamentul de Trezorerie și IRS vor publica pentru disponibilitatea publicului orice comentariu trimis �n format electronic și, �n măsura posibilului, pe h�rtie, �n dosarul său public.
Acei 87.000 de noi agenți IRS cărora vi s-a promis că vor viza doar cei bogați…
Ei’vin după chelnerițe’ sfaturi acum: “monitorizarea conformității angajatorului pe baza veniturilor anuale reale din bacșiș și a datelor despre bacșișuri din sistemul punctului de v�nzare al unui angajator.”
https://t.co/WAvh0t2cNN � Mike Palicz (@Mike_Palicz)
7 februarie 2023
FOX News a raportat:
Conform IRS, programul ar �ncerca să "�mbunătățească conformitatea cu raportarea bacșișului�,” reduce sarcinile administrative și oferă mai multă transparență și certitudine contribuabililor. Printre caracteristicile programului, agenția enumeră "monitorizarea conformității angajatorului pe baza veniturilor anuale reale din bacșiș și a datelor despre bacșișuri de la sistemul de puncte de v�nzare al angajatorului și alocația pentru ajustări ale practicilor de bacșiș de la an la an.”
De asemenea, prevede că angajatorii participanți ar furniza IRS rapoarte anuale, ar primi protecție �mpotriva răspunderii legate de "regulile care definesc bacșișurile ca parte a salariului� angajatului” și ar avea flexibilitatea de a implementa proceduri interne de raportare a bacșișurilor “�n conformitate cu secțiunea din legea fiscală care impune angajaților să raporteze bacșișurile angajatorilor lor.”
“Nu există nici un motiv pentru care’ar emite �ndrumări cu privire la cum să restr�ngă acest lucru dacă va ajunge doar să fie voluntar,” Palicz a spus Fox News Digital �ntr-un interviu.“�n cele din urmă, scopul este de a merge și de a obține c�t mai multe venituri posibil și de la oricine poate.”
“Toate acestea �n fundalul � ne-au spus că nu vor veni după ce oamenii c�știgă 400.000 USD sau mai puțin,” El a continuat.“Ei bine, iată o nouă regulă IRS care se concentrează pe aducerea de bacșișuri de la chelnerițe.Pe asta se concentrează, pe asta pun reguli noi.”
Mai multe de la
Această notificare stabilește o procedură propusă de venituri care stabilește programul Acordul de conformitate cu bacșișurile pentru industria serviciilor (SITCA), un program de raportare voluntară a bacșișului oferit de Serviciul Fiscal Intern (IRS) angajatorilor din industria serviciilor (cu excepția jocurilor de noroc).angajatori din industrie)1.Programul SITCA este destinat să �nlocuiască programul de angajament alternativ de raportare a bacșișului (TRAC) și programul Acordului de determinare a ratei bacșișului (TRDA), precum și programul de raportare a bacșișului proiectat de angajator (EmTRAC).Procedura de venituri propusă prevede că, la �ncetarea programelor TRAC, TRDA și EmTRAC, angajatorii cu acorduri existente de raportare a bacșișului �n acele programe vor avea o perioadă de tranziție �n care acordurile lor existente vor răm�ne �n vigoare.Perioada de tranziție se va �ncheia la cel mai devreme dintre (1) acceptarea angajatorului �n programul SITCA, (2) determinarea IRS că angajatorul nu respectă termenii acordului TRAC, TRDA sau EmTRAC sau (3) �ncheierea din primul an calendaristic care �ncepe după data la care procedura finală de venituri este publicată �n Buletinul de venituri interne.IRS emite acest ghid �n forma propusă pentru a oferi o oportunitate de feedback public.
Procedura de venit propusă stabilește cerințe pentru ca un angajator să participe la programul SITCA.Un angajator eligibil, numit "Angajator din industria serviciilor�, este, �n general, un angajator (cu excepția angajatorilor din industria jocurilor de noroc) care (1) se află �ntr-o industrie a serviciilor �n care angajații prestează servicii pentru clienți și acele servicii generează v�nzări care sunt supuse bacșișului din partea clienților; (2) are cel puțin o unitate acoperită și (3) respectă legile fiscale federale, de stat și locale pentru cei trei ani calendaristici finalizați imediat anterior datei de depunere a cererii (perioada precedentă), plus trimestrele calendaristice următoare sf�rșitul perioadei precedente prin orice trimestru calendaristic �n care cererea angajatorului din industria de servicii este �n așteptare pentru o parte sau tot trimestrul.4 După acceptare, angajatorii din industria de servicii trebuie să continue să �ndeplinească aceste cerințe pentru a continua să participe la programul SITCA.p>
Procedura de venituri propusă stabilește, de asemenea, cerințele pentru fiecare unitate acoperită pentru a participa la programul SITCA.O unitate acoperită trebuie să aibă bacșiș angajaților care utilizează un sistem de timp și prezență bazat pe tehnologie pentru a raporta bacșișuri conform secțiunii 6053(a).Fiecare unitate acoperită trebuie să utilizeze, de asemenea, un sistem POS pentru a �nregistra toate v�nzările care fac obiectul bacșișului, iar acel sistem POS trebuie să accepte aceleași forme de plată electronică pentru bacșișuri ca și pentru v�nzări.IRS va accepta angajatori și unități acoperite �n programul SITCA care �ndeplinesc criteriile de eligibilitate dacă IRS determină, de asemenea, la propria sa discreție, că acceptarea este justificată de fapte și circumstanțe și este �n interesul unei bune administrări fiscale.
Postarea
Comentarii:
Adauga Comentariu