17:57
Comentarii Adauga Comentariu

_ Mai mulți adulți sunt diagnosticați ca neurodivergenți – iată cum pot ajuta angajatorii la locul de muncă

_ Mai mulți adulți sunt diagnosticați ca neurodivergenți – iată cum angajatorii pot ajuta la locul de muncă

Numărul de persoane diagnosticate cu „neurodivergență” la vârsta adultă a crescut în ultimul deceniu. Această tendință a fost remarcată atât la nivel internațional, cât și în Noua Zeelandă. Dar ratele exacte ale diagnosticelor în această țară sunt greu de cuantificat.

Până la 8% dintre adulți la nivel global ar putea avea o formă de neurodivergență.

Neurodivergența este un termen umbrelă care include de obicei tulburare de spectru autist (ASD), tulburare de hiperactivitate cu deficit de atenție (ADHD) și tulburări specifice de învățare (SLD) - uneori denumite dislexie.

Creșterea acestor diagnostice atunci când oamenii sunt deja în muncă prezintă o provocare pentru angajatori. Proprietarii de afaceri pot fi lăsați să se întrebe cum pot sprijini angajații neurodivergenți fără a cauza probleme pentru afacerea mai largă.

În mod istoric, diagnosticele au fost făcute predominant la copii, având în vedere că oamenii „au crescut” din ei pe măsură ce se dezvoltau. la adulți

Dar cercetările din ultimul deceniu indică faptul că majoritatea persoanelor cu aceste afecțiuni continuă să experimenteze simptome de-a lungul vieții lor adulte, deși în moduri diferite până în copilărie.

Înțelegerea neurodivergenței este susținută. prin opinia că ASD, ADHD și SLD reflectă diferențele în modul în care creierul unei persoane este „conectat” mai degrabă decât să fie o „tulburare” subiacentă.

Această viziune în schimbare pare să aibă o conștientizare sporită a neurodivergenței. De asemenea, a redus stigmatizarea asociată cu aceasta, determinând mai mulți oameni să caute sprijin ca adulți.

O înțelegere limitată a diferențelor de gen în modul în care este exprimată neurodivergența, precum și accesul limitat la evaluări psihologice și psihiatrice în sectorul public, probabil că au contribuit la ca un număr semnificativ de oameni să nu primească diagnostice în copilărie. Mulți caută acum asistență la vârsta adultă.

Acest val în creștere de adulți care caută să-și înțeleagă mai bine diferențele – și eventual să caute tratament – ​​a prezentat provocări pentru întreprinderi și angajatori.

Dar angajatorii au nevoie de nu te teme să angajezi pe cei neurodivergenți. Privind neurodivergența ca o diferență mai degrabă decât ca o dizabilitate, contribuie la un loc de muncă incluziv, în care punctele forte ale oamenilor sunt recunoscute și celebrate.

Unii oameni cu ADHD, de exemplu, lucrează foarte eficient într-un mediu cu ritm rapid, cu termene limită strânse și conținut care se schimbă rapid, cum ar fi jurnalismul. Persoanele cu TSA au adesea domenii de interes foarte specializate care, dacă sunt potrivite cu mediul de lucru potrivit, îi pot determina să devină experți în domeniile lor.

Dar ar fi naiv să spunem că neurodivergența nu aduce cu sine. este unele provocări pentru indivizi și locurile lor de muncă. O persoană cu ADHD poate părea destul de dezorganizată pentru ceilalți (și pentru ei înșiși) și uneori „își pun piciorul în gură” spunând impulsiv ceva la care nu s-au gândit pe deplin.

Cei cu TSA adesea raportați provocări în navigarea în relațiile sociale la locul de muncă sau poate avea sensibilități senzoriale speciale (de exemplu, găsirea agitației generale a birourilor în plan deschis care provoacă anxietate). Aceștia pot avea dificultăți să proceseze cantități mari de informații scrise sau verbale, ceea ce duce la confuzie și anxietate.

Afacerile și organizațiile care doresc să sprijine neurodivergența la locul de muncă ar trebui să se concentreze inițial pe creșterea gradului de conștientizare și înțelegere în rândul liderilor și managerilor.

Managerii trebuie să lucreze cu personalul individual care s-a autoidentificat ca neurodivergenți pentru a înțelege și implementa ceea ce este necesar pentru a-i sprijini.

Pot fi luați câțiva pași foarte practici, cum ar fi desemnarea unor zone cu stimul scăzut, furnizarea de căști cu anulare a zgomotului sau înțelegerea modului cel mai bun de a comunica clar și simplu cu o persoană. Unii angajați ar putea dori să beneficieze de asistență psihologică la locul lor de muncă pentru a-i ajuta să-și dezvolte abilități în domenii pe care le consideră dificile.

Din punct de vedere tehnic, neurodivergența poate intra sub incidența Legii privind relațiile de muncă, care interzice întreprinderilor să discrimineze oamenii. cu aceste conditii. Într-adevăr, legislația impune angajatorului să acorde indemnizații rezonabile la locul de muncă.

Poate cel mai rău lucru pe care îl poate face un angajator este să treacă cu vederea neurodivergența ca fiind prezentă la locul de muncă. Ignoranța, indiferent dacă este intenționat sau nu, va duce la inacțiune.

Acestea fiind spuse, ar fi, de asemenea, o greșeală ca un angajator să trimită unilateral un membru al personalului pentru o evaluare a suspiciunii de neurodivergență. A sugera că cineva este neurodivergent și necesită o evaluare psihologică poate duce la suferință personală și poate încălca legea muncii.

Angajatorii ar trebui, de asemenea, să fie conștienți de calea lungă și complicată către un diagnostic pentru adulți, din cauza unor factori precum lipsa de criterii clare de diagnostic pentru adulți și lipsa de clinicieni instruiți. Angajatorii pot sprijini personalul în acest proces, permițând flexibilitate în orele de lucru pentru a participa la întâlniri cu specialiști sau chiar finanțând accesul la evaluări în sectorul privat.

Creșterea gradului de conștientizare cu privire la neurodivergență oglindește creșterea gradului de conștientizare a sănătății mintale. condițiile la locul de muncă în general.

Deși această vizibilitate sporită poate fi confuză pentru unii angajați și organizații, recunoașterea și înțelegerea neurodivergenței pot fi numai bune pentru companii pe termen lung.

Ajutor. oamenii își desfășoară activitatea la întregul potențial, înțelegându-și punctele forte și provocările, vor duce în cele din urmă la locuri de muncă înfloritoare și productive.

Acest articol este republicat din The Conversation sub o licență Creative Commons. Citiți articolul original.


(Fluierul)


Linkul direct catre Petitie

CEREM NATIONALIZAREA TUTUROR RESURSELOR NATURALE ALE ROMANIEI ! - Initiativa Legislativa care are nevoie de 500.000 de semnaturi - Semneaza si tu !

Comentarii:


Adauga Comentariu



Citiți și cele mai căutate articole de pe Fluierul:

După Securistoizii NeoBolșevici de la Adevărul sintagma "Pământ Stramoșesc" e "legionară". Nu vă e rușine obrazului?

Călin Georgescu are dreptate: O companie din Elveția are cele mai multe nave din Europa, peste 800 de nave

Șansele lui Calin Georgescu de a câștiga alegerile prezidențiale

Evenimentul Zilei niste lichele care în frunte cu Andronic și Curelea aplauda lovitura de stat și mârșăvia prin care oamenilor li s-a luat dreptul la vot

_ Tot ce poate merge prost cu sânii tăi - și ce să faci în privința asta: ghidul definitiv al DR PHILIPPA KAYE

_ VIDEO: Biden slujește incoerent în timp ce vorbește despre stațiile de încărcare a mașinilor electrice

_ Ariana Grande și cu mine: Starul răutăcios BRONWYN JAMES despre modul în care s-a legat cu faimoasa ei colegă și toate secretele din culise ale celui mai mare film din acest an, care a încasat deja 130 de milioane de lire sterline

_ Israel says to reopen border crossing with hard-hit northern Gaza

_ FSB a anunțat „lichidarea unui terorist” în regiunea Zaporojie

_ I’m A Celeb’s Maura Higgins se bucură că „nu a fost niciodată atât de nefericită în viața ei”, deoarece ratează un tratament cu ciocolată după Piggybanks Challenge

_ O „paradă a planetelor” va apărea Mâine pe cerul nopții - iată cum poți vedea cele șase lumi îndepărtate aliniându-se

_ Unul dintre cei doi frați care au condus cea mai cunoscută bandă de îngrijire sexuală din Marea Britanie care viza fete de până la 13 ani speră să fie eliberat după mai puțin de 12 ani de închisoare

_ Comer găsește noi conturi bancare ale familiei Biden și emite citații pentru înregistrările Hunter Bank (VIDEO)

_ Sunt un călător frecvent și iată 10 trucuri pentru a vă face vacanțele din 2025 mai luxoase - de la SPEAKING la un agent de turism până la o schemă de loialitate care reduce cu 50% din sejururile luxoase la hotel

_ Vremea în Marea Britanie: cea mai caldă noapte de Sfântul Valentin din istorie, cu temperaturi de 12°C - înainte ca Marea Britanie să fie mai caldă decât Italia mâine

_ Cicatrice sportivă Pep Guardiola de la capitularea Feyenoord, în timp ce șeful Manchester City cântă în timpul apariției la gala de aniversare a 125 de ani de la Barcelona

_ Palestina eșuează testul de stat

_ ASCULTĂ: Sondajul Trump explică de ce Minnesota și Virginia sunt în joc pentru 2024 (AUDIO)

_ „Există un plan B şi C", spune Emmanuel Macron despre Jocurile Olimpice

_ Ucraina primeşte veşti bune: ajutor din Europa şi de peste Ocean

_ Coaliția lansează două sondaje pentru a testa 6 nume pentru candidatura la Primăria Capitalei. Rareș Bogdan dezvăluie câteva nume

_ Asus promite să îmbunătățească claritatea cererilor de garanție și a costurilor astronomice de reparații hardware

_ Anticiparea descoperirilor viitoare: oamenii de știință explorează topologia cosmică netrivială

_ Fanii Blue Lights laudă premiera „fenomenală” din sezonul doi ca fiind „genială” și recunosc că se străduiesc să nu vizioneze cu excese întregul serial: „Înlocuitorul Line of Duty de care aveam nevoie”

_ Cerul Marii Britanii este atacat: în timp ce Putin sparge avioanele de vacanță și cere să crească un Dom de Fier în stil israelian pentru Regatul Unit - cum ar arăta sistemul de apărare autohton?

_ Se emite o actualizare majoră cu privire la viitorul tuturor celor 100 de filiale Body Shop, deoarece administratorul mărcii de frumusețe confirmă că lanțul este scos la licitație

_ Western Digital lansează noi HDD-uri de 2,5 inchi pentru prima dată în șapte ani: este 6TB cântecul lebedei pentru hard disk-urile de 2,5 inchi?

_ Model plin de farmec, 27 de ani, își împușcă soțul, 34 de ani, mort, apoi se sinucide pe balconul unui apartament de pe malul oceanului din Florida

_ Nicolae Ciucă fierbe după dezvăluirile Ucrainei despre Simion: Ciolacu mai că l-a făcut erou

_ Alianța PSD-PNL Sector 1: „Cartea Neagră” a Sectorului 1 nu e neagră, e gri și-ar fi fost albă fără Clotilde Armand

_ Deșeurile tale de grădină sunt antisociale! O profesoară pensionară, în vârstă de 66 de ani, este pălmuită cu avertismentul poliției, după ce mașina vecinei ei a fost plină de frunze... de la copaci dintr-un parc

_ Bottas, penalizat cu cinci locuri pe grila de start a Marelui Premiu din Las Vegas

_ Fostul deputat conservator Scott Benton este suspendat de la Comune din cauza rolului în lobby - creând o altă bătaie de cap în alegerile parțiale pentru Rishi Sunak

_ Lobbyiștii din domeniul alimentar complotează să se descurce în felul lor cu RFK Jr.

_ Naiba că trebuie să împarți o casă cu fostul tău soț - și cele șase reguli de aur pentru a te asigura că nu vei termina să-l ucizi!

_ Bucureştenii din 370 de blocuri din Sectorul 2, fără apă caldă şi încălzire de la o avarie

_ Sunt un director de top Google - iată cele cinci lucruri pe care NU ar trebui să le faci NICIODATĂ dacă vrei o carieră de succes

_ VE-urile au de două ori mai multe șanse de a lovi pietonii decât vehiculele pe benzină

_ Denia celor 12 Evanghelii din Joia Mare. Obiceiul celor 12 noduri care te ajută să îţi găseşti sufletul-pereche

_ Italianul Jonathan Milan (Lidl - Trek) a câştigat etapa a 13-a a Turului Italiei

_ Pelosi spune că trebuie să existe o intervenție �n sănătatea mintală a lui Trump (VIDEO)

_ O versiune periculoasă a mpox se răspândește - Nu există nici un medicament împotriva acesteia

_ Catherine era paralizată când un șofer adolescent - care tocmai se filmase cu telefonul volând cu genunchii - s-a izbit de spatele mașinii ei. Aici, într-un interviu sfâșietor, ea spune: Vreau doar să pot să-mi îmbrățișez fiul din nou

_ „Unitate”: susținătorii pro-israeliți și pro-palestinii scandează „F**k Joe Biden” în semn de solidaritate ca democrați în „modul de panică”

_ Megyn Kelly se �ntreabă de ce toți protestatarii din campus sunt at�t de triști și ur�ți (VIDEO)

_ Fulham semnează un acord de sancţiuni cu Premier League în privinţa înregistrărilor de jucători

_ Lasconi: CCR se joacă cu siguranţa naţională

_ Adolescenții s-ar putea califica în curând ca mecanici de tren, cu 60.000 lire sterline pe an, în încercarea de a reduce lipsa de personal în căile ferate din Marea Britanie

_ O nouă privire asupra izvoarelor Grand Canyon și a posibilelor amenințări din minerit de uraniu

_ Spania elimină 'vizele de aur': lovitură pentru cei mai bogați oameni ai lumii

_ Transfăgărăşanul ar putea rămâne deschis circulaţiei tot anul. Au început discuțiile la nivel guvernamental

_ Opt rețete de biscuiți de nivel următor de la primul câștigător Bake Off Edd Kimber

_ Asus și MSI debutează plăci de bază cu eliberare rapidă GPU pentru upgrade-uri ușoare

_ Consilierul special murdar Dave Weiss ripostează împotriva denunțatorilor IRS de Hunter Biden, Gary Shapley și Joseph Ziegler, sugerează în mod fals că au fost investigați de către agenția guvernamentală

_ Un băiețel de cinci ani moare la doar câteva zile după ce simptomul obișnuit al gripei a luat o întorsătură tragică

_ O marcă populară de alimente pentru copii a fost criticată pentru că vinde produse cu DUBLU cantitatea de zahăr menționată pe etichetă

_ Cercetătorii spun că refacerea naturii trebuie integrată în toate sectoarele pentru a curba curba pierderii biodiversităţii

_ Michael Cohen recunoaște că a plătit fosta vedetă porno Stormy Daniels din propriul său buzunar

_ VIDEO Haos în Abhazia: Președintele demisionează pe fondul protestelor (document) / Pleacă din post și premierul, cât și șeful Securității

_ HBO face un pas îndrăzneț confirmând participarea activă a lui J.K. Rowling


Pag.1 Pag.2 Pag.3 Pag.4 Pag.5 Pag.6 Pag.7
Pag.8 Pag.9 Pag.10 Pag.11 Pag.12 Pag.13 Pag.14 Pag.15
Pag.16 Pag.17 Pag.18 Pag.19 Pag.20 Pag.21 Pag.22 Pag.23
Pag.24 Pag.25 Pag.26 Pag.27 Pag.28 Pag.29 Pag.30 Pag.31
Pag.32 Pag.33 Pag.34 Pag.35 Pag.36 Pag.37 Pag.38 Pag.39
Pag.40 Pag.41 Pag.42 Pag.43 Pag.44 Pag.45 Pag.46 Pag.47
Pag.48 Pag.49 Pag.50 Pag.51 Pag.52 Pag.53 Pag.54 Pag.55
Pag.56 Pag.57 Pag.58 Pag.59 Pag.60 Pag.61 Pag.62 Pag.63
Pag.64 Pag.65 Pag.66 Pag.67 Pag.68 Pag.69 Pag.70 Pag.71
Pag.72 Pag.73 Pag.74 Pag.75 Pag.76 Pag.77 Pag.78 Pag.79
Pag.80 Pag.81 Pag.82 Pag.83 Pag.84 Pag.85 Pag.86 Pag.87
Pag.88 Pag.89 Pag.90

Nr. de articole la aceasta sectiune: 5396, afisate in 90 pagini.